(Рус. яз. ). Автореф. дис. канд. психол. наук: 19.00.05 Социальная
психология / Москва, 2011. — 22 с.
Работа выполнена на кафедре социальной психологии
Российского государственного социального университета
Научный руководитель: доктор психологических наук, профессор Футин Вячеслав Николаевич
Официальные оппоненты: доктор психологических наук, профессор Шипилов Анатолий Иванович
кандидат психологических наук Белобрагин Виталий Викторович
Ведущая организация: Московский государственный областной университет,
кафедра психологии развития и профессиональной деятельности Актуальность исследования. Имидж изначально изучался как социально-психологическое явление, основанное на межличностном восприятии и познании человека человеком (перцептивный подход). В парадигме психосемиотического подхода исследовались характеристики имиджа руководителей, политических лидеров, педагогов, военнослужащих, медицинских работников, организаций, товаров и пр., различные аспекты персонального, профессионального, корпоративного имиджей и особенности их формирования.
Российского государственного социального университета
Научный руководитель: доктор психологических наук, профессор Футин Вячеслав Николаевич
Официальные оппоненты: доктор психологических наук, профессор Шипилов Анатолий Иванович
кандидат психологических наук Белобрагин Виталий Викторович
Ведущая организация: Московский государственный областной университет,
кафедра психологии развития и профессиональной деятельности Актуальность исследования. Имидж изначально изучался как социально-психологическое явление, основанное на межличностном восприятии и познании человека человеком (перцептивный подход). В парадигме психосемиотического подхода исследовались характеристики имиджа руководителей, политических лидеров, педагогов, военнослужащих, медицинских работников, организаций, товаров и пр., различные аспекты персонального, профессионального, корпоративного имиджей и особенности их формирования.