Курсовая работа - Организация подбора, расстановки и использования кадров

Курсовая работа

формат doc
размер 39.38 КБ
добавлен 19 ноября 2009 г.

МИУ. Кафедра Коммерция. Специальность Торговое дело. Дисциплина - Организация нормирование и оплата труда на предприятии. Курсовая работа на тему: Организация подбора, расстановки и использования кадров.4 курс
Подбор и расстановка персонала
Профильный метод подбора персонала
Подбор и расстановка персонала в организации
Метод подбора персонала
Подбор персонала
Численность работников.
Современные требования к уровню профессиональных качеств сотрудников.
Категория «качество рабочей силы»
Современные требования производства к качеству рабочей силы
Основная закономерность в развитии структуры кадров
современного высокотехнологического производства
Требования, предъявляемые к рабочим
Требования к специалистам
Требования к менеджерам
Кадровая политика ОАО «Учалинский ГОК».

Похожие разделы

Смотрите также

Дипломная работа - Проблемы безработицы и переподготовки кадров в службах занятости г. Новосибирска

degree

формат doc
размер 195.67 КБ
добавлен 14 апреля 2011 г.

Содержание. введение. теоретические и методические основы анализа проблем безработицы и переподготовки кадров в службах занятости. Проблемы занятости и безработицы в современных условиях. Методические подходы к анализу проблем безработицы и переподготовки кадров. Переподготовка кадров в службах занятости как фактор формирования рынка труда. Анализ безработицы и переподготовки кадров в службах занятости Новосибирской области. Оценка состояния и те...

Конспекты - Экономика и социология труда

Статья

формат doc
размер 2.23 МБ
добавлен 15 декабря 2010 г.

ВУЗ Косыгина. Конспекты по вопросам первого семестра. Темы: Значение экономики и социологии труда. Трудовые ресурсы и трудовой потенциал. Население и трудовые ресурсы. Формирование трудовых ресурсов. Трудовой потенциал: сущность, показатели и структура. Кадровая политика. Принципы кадровой политики. Индекс развития человеческого потенциала (ИРЧП). Рынок труда. Сущность, содержание и структура рынка труда. Занятость населения. Безработица. Регулир...

Курсовая работа - Анализ использования трудовых ресурсов

Курсовая работа

формат doc
размер 479.5 КБ
добавлен 27 мая 2011 г.

Теоретические и методологические основы анализа трудовых ресурсов. Экономическая сущность категории «трудовые ресурсы». Показатели движения трудовых ресурсов, их динамика. Методы оценки эффективности использования трудовых ресурсов. Оценка и анализ эффективности использования трудовых ресурсов на примере ООО «Стройснабкомплект». Организация труда на ООО «Стройснабкомплект». Оценка эффективности использования персонала ООО «Стройснабкомплект». П...

Курсовая работа - Значение, понятие и содержание организации труда

Курсовая работа

формат docx
размер 83.45 КБ
добавлен 16 декабря 2011 г.

ОГАУ. 31 стр. Содержание Введение Теоретические основы организации труда История развития научной организации труда (Нот) Сущность организации труда Задачи и направления организации труда Содержание организации труда ение и кооперация труда Нормирование труда Организация и обслуживание рабочих мест Организация подбора персонала и его развитие Рационализация трудовых процессов Организация оплаты и материального стимулирования труда Влияние организ...

Курсовая работа - Организация и нормирование оплаты труда на предприятии

Курсовая работа

формат doc
размер 254.5 КБ
добавлен 05 мая 2010 г.

Методологическая основа организации и нормирования труда. Сущность и содержание организации труда. Задачи и организация нормирования труда. Методы нормирования труда. Методы изучения затрат рабочего времени. Тарифная система заработной платы рабочих. Формы и системы заработной платы. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии ООО «Юниор». Изучение и измерение затрат рабочего времени в лесопильном цехе на участке торцевания ящичных де...

Курсовая работа - Организация, нормирование и оплата труда. Оплата труда рабочих

Курсовая работа

формат doc
размер 194.5 КБ
добавлен 23 ноября 2010 г.

Теоретические аспекты оплаты труда в современных условиях. Заработная плата в рыночной экономике: сущность и функции. Структура заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Тарифная и бестарифная системы оплаты труда. Организация оплаты труда рабочих в современных условиях. Анализ формирования и использования фонда оплаты труда в ОАО ОмПО «Радиозавод им. А. С. Попова».

Курсовая работа - Трудовые ресурсы

Курсовая работа

формат doc
размер 215 КБ
добавлен 24 сентября 2008 г.

Данная курсовая работа раскрывает понятие трудовых ресурсов и отвечает на наиболее актуальные вопросы, помогающие повысить производительность труда, также здесь указаны цели и задачи анализа использования трудовых ресурсов, направления анализа эффективности использования трудовых ресурсов (анализа состава рабочей силы и анализа использования рабочего времени, др.).

Курсовая работа - Трудовые ресурсы на предприятии

Курсовая работа

формат doc
размер 218 КБ
добавлен 17 апреля 2010 г.

Курсовой проект - Совершенствование трудовой деятельности отдела кадров предприятия на основе функционально-стоимостного анализа

Курсовая работа

формат doc
размер 481 КБ
добавлен 11 декабря 2011 г.

Сдан в ГУУ, г.Москва на "отлично". 39 страниц Роль отдела кадров в системе управления человеческими ресурсами Значение службы отдела кадров в управлении персоналом Принципы построения отдела кадров Анализ деятельности отдела кадров ООО Организационно-экономическая характеристика ООО Функционально-стоимостной анализ деятельности отдела кадров Совершенствование деятельности отдела кадров

Рофе А.И. Организация и нормирование труда

формат doc
размер 1.56 МБ
добавлен 19 мая 2011 г.

Учебник для вузов М., Издательство «МИК», 2001 Введение Осо6енности управленческого труда Состав управленческого персонала Сущность научной организации управленческого труда Принципы научной организации управленческого труда Классификация затрат рабочего времени Методы исследования использования рабочего времени и содержания труда Анализ использования рабочего времени: направления и показатели Особенности регламентации организации управленческог...