degree
  • формат rtf
  • размер 205.04 КБ
  • добавлен 29 октября 2011 г.
Проявление эмоций в конфликте
Дипломная работа. – 2010. – 59 с.

Аннотация.
Объект исследования: межличностный конфликт.

Предмет исследования: эмоциональные процессы в межличностном конфликте.

Гипотеза исследования: Эмоциональные процессы личности обусловливают проявление конфликтных реакций определенного типа, направленности и интенсивности.

Цель исследования: выявить характер зависимости факторов конфликтного поведения и устойчивого доминирующего реагирования личности.

Содержание.
Проблема межличностных конфликтов в психологии
Сущность межличностных конфликтов
Факторы и механизмы конфликтного поведения личности
Конфликтное взаимодействие в эмоционально-динамическом аспекте
Проявление эмоций в межличностном конфликте
Эмоциональные процессы и переживания личности
Переживание межличностного конфликта
Экспериментальное исследование эмоциональных процессов в ситуациях межличностного конфликта
Методика и ход исследования
Психологические факты, выявленные в настоящем исследовании
Результаты и их обсуждение
Результаты исследования и практические рекомендации
Похожие разделы
Смотрите также

Влияние особенностей темперамента на поведение личности в конфликтной ситуации

degree
  • формат doc
  • размер 74.25 КБ
  • добавлен 16 ноября 2011 г.
Дипломная работа. – РГСУ. – Москва. – 2004. – 56 с. Автор - студентка 4 курса дневного отделения Фролова Светлана Игоревна. Научный руководитель – кандидат психологических наук., доцент Семенов Алексей Валерьевич. Аннотация. Объектом исследования является поведение личности в конфликтной ситуации, его характеристики и особенности. Предметом – взаимосвязь темперамента, уровня агрессивности и основных стратегий поведения в конфликте. Цель исслед...

Дипломная работа - Психология конфликта

degree
  • формат rtf
  • размер 125.05 КБ
  • добавлен 25 ноября 2011 г.
Дипломная работа. – 2010. - 124 с. . Аннотация. Цель нашей работы — рассмотреть особенности психологических защит и взаимосвязь их особенностей со стилями поведения в конфликте. Гипотеза: существует связь используемых психологических защит с ведущими стилями поведения в конфликтных ситуациях. Предмет исследования — психологическая защита и стили поведения в конфликте. Объект практического исследования — студент медицинского колледжа. Содержа...

Дипломная работа - Психология конфликтов

degree
  • формат doc
  • размер 513.5 КБ
  • добавлен 17 ноября 2011 г.
Дипломная работа. – 2010. - 124 с. Аннотация. Цель работы — рассмотреть особенности психологических защит и взаимосвязь их особенностей со стилями поведения в конфликте. Гипотеза: существует связь используемых психологических защит с ведущими стилями поведения в конфликтных ситуациях. Предмет исследования — психологическая защита и стили поведения в конфликте. Объект практического исследования — студент медицинского колледжа. Содержание. Ис...

Контрольная работа по дисциплине конфликтология

Контрольная работа
  • формат doc
  • размер 94.5 КБ
  • добавлен 25 марта 2011 г.
Психология общения в работе руководителя. Базовые психологические установки. Проблемы коммуникации Этика поведения в конфликте.

Конфликтоустойчивость личности

  • формат doc
  • размер 16.83 КБ
  • добавлен 26 октября 2009 г.
Содержание. Социальный конфликт. Причины и факторы его возникновения. Типы поведения в конфликте. Индивидуальный стиль поведения в конфликте. Компоненты конфликтоустойчивости. Конфликтоустойчивость личности как фактор противостояния стрессам. Тест на конфликтоустойчивость.

Курсовая работа - Поведение в конфликте и индивидуально-типологические особенности

Курсовая работа
  • формат doc
  • размер 373 КБ
  • добавлен 31 июля 2011 г.
Содержание: Понятие конфликт. Классификация конфликтов. Функции конфликта. Структура и элементы конфликта. Стили поведения в конфликте. Влияние типов людей на поведение в конфликтах. Исследование взаимосвязи поведения в конфликте и индивидуально-типологических особенностей личности.

Курсовая работа - Трудовые конфликты: особенности проявления на производстве

Курсовая работа
  • формат doc
  • размер 171 КБ
  • добавлен 15 апреля 2010 г.
Содержание. Введение. Основная часть. 1 Социально-психологическая характеристика конфликтов в организации. 1.1 Основные причины возникновения конфликтных ситуаций в организациях. 1.2 Типизация конфликтов в организациях. 2 Трудовой конфликт. 2.1 Зависимость групповых реакций в трудовом конфликте от степени развития и деятельности группы. 2.2 Личность в трудовом конфликте. Заключение. Глоссарий. Список использованных источников. Приложения.

Ответы к экзаменационным вопросам по курсу Социально-психологические технологии управления (конфликтология)

Шпаргалка
  • формат doc
  • размер 103.5 КБ
  • добавлен 12 января 2011 г.
ИАТЭ, г. Обнинск, 5 курс, 2011 год. 8 страниц, 12 шрифт. Список вопросов: Стадия познания и персонализации в конфликте. Коммуникативные барьеры Пособники, подстрекатели и организаторы в конфликте Психологическая защита как психологический феномен. Виды защит. Управление конфликтом Какими дилеммами определяется выбор модели поведения в конфликте Структурные типы конфликтов Понятие конфликта Конструктивные и деструктивные функции конфликта Правила...

Семинары по психологии

Лабораторная
  • формат doc
  • размер 80.5 КБ
  • добавлен 05 мая 2009 г.
Понятие конфликта; структура конфликта; виды конфликтов; типы поведения в конфликте;12 правил поведения в конфликте

Теплякова К.Г. Конфликт и общение. Тренинг для учителей

  • формат doc
  • размер 92.22 КБ
  • добавлен 12 июня 2011 г.
Одесса: 2001. - 76 с. Методическое пособие для практических психологов образования и преподавателей системы повышения квалификации педагогических кадров. В пособии освещены вопросы обучения педагогов навыкам конструктивного поведения в конфликте, в основе которых лежит система демократических ценностей и принципы ненасильственного разрешения противоречий, возникающих между людьми. Пособие представляет собой методическое руководство по организации...