Димитрова Т.Ю., Имамутдинова О.Ф., Щукина Е.С. Оппортунистическое поведение работников в системе отношений труда и капитала

Оренбург : ОГУ, 2012 .— 121 с. Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по программам высшего профессионального образования по направлению подготовки 080100.68 Экономика. Учебное пособие будет полезно и интересно для преподавателей, аспирантов, студентов экономических специальностей, а также специалистов, занятых в сфере предпринимательства. Учебное пособие выполнено в соответствии с ФГОС ВПО. В трансформационной российской экономике на современном этапе формируются капиталистические (рыночные) отношения между трудом и капиталом. Наблюдается стремительное развитие неоинституциональной экономической теории. Это новое направление анализа получило большое развитие в институциональной экономической теории фирмы, обосновав важную роль организации в ограничении потерь от оппортунистического поведения индивидов. От снижения оппортунистического поведения работников зависят экономические результаты каждого предприятия и, в конечном счете, эффективность национальной экономики.