ХГАЭП. Связи с общественностью. 3 курс, 2ой семестр.
51 вопрос:
История развития КМ и его школы.
Отличительные черты современного КМ.
Роль технического прогресса в КМ.
Ресурсы КМ и эффективность их использования.
Авторитет и имидж К менеджера, и его влияние на управление организацией.
Концептуальные основы КМ.
Управление как деятельность, его смысл и ценностные приоритеты.
Функции управления и их значение в КМ.
Позиционное представление КМ.
Содержание деятельности в КМ и специфика его функций.
Перспективы развития КМ.
Ключевые проблемы в КМ.
Репутационные технологии в ПР-деятельности.
Мастерство имиджирования ПР-деятельности.
КМ в ПР-деятельности.
Целевые аудитории КМ.
Виды публичного общения и их характеристика.
Средства публичной коммуникации и их характеристика.
Методы коммуникативного воздействия.
Управление ПР-акциями в КМ.
Планирование и контроль в КМ,
Стратегии учреждения и разрешения публичных конфликтов
Бюджетирование в КМ и его особенности.
Особенности финансирования коммуникационных мероприятий.
Стратегии и формы урегулирования и разрешения конфликтов в организации.
«Черный» и «Белый» ПР.
Информационное обеспечение КМ.
Коммуникологические исследования: процедура, программа и методы.
Электронные коммуникации и сетевые телекоммуникации в КМ.
Интернет – глобальная коммуникационная сеть.
Стратегическое и тактическое планирование в КМ.
Виды структурных подразделений и их функции в КМ.
Методы подбора персонала в КМ.
Особенности переподготовки, обучения, адаптации кадров в КМ.
Мотивация персонал в коммуникационной среде. Моральное материальное поощрение.
Особенности КМ государственных учреждений и организаций.
Электоральный ПР и его особенности.
Спонсорство, меценатство КМ.
Роль КМ в маркетинговой политик ПП.
Территориальное общественное самоуправление и его роль в коммуникационном обмене.
ПР-деятельность органов МСУ.
Сущность корпоративной культуры и особенности её формирования.
Деятельность по формированию миссии организации. Расстановка кадров и формы формирования корпоративной культуры.
Роль рекламы в формировании внутренней культуры организации.
Особенности и иды формальных и неформальных мероприятий в организации.
Критерии эффективности КМ при формировании корпоративной культуры.
Роль лоббизма в КМ.
Этика осуществления лоббистской деятельности: опыт зарубежных стран и России.
Особенности использования КМ в международной деятельности.
Инвестиционный и инновационный менеджмент в международных коммуникациях.
Роль международных организаций в международных коммуникациях.
51 вопрос:
История развития КМ и его школы.
Отличительные черты современного КМ.
Роль технического прогресса в КМ.
Ресурсы КМ и эффективность их использования.
Авторитет и имидж К менеджера, и его влияние на управление организацией.
Концептуальные основы КМ.
Управление как деятельность, его смысл и ценностные приоритеты.
Функции управления и их значение в КМ.
Позиционное представление КМ.
Содержание деятельности в КМ и специфика его функций.
Перспективы развития КМ.
Ключевые проблемы в КМ.
Репутационные технологии в ПР-деятельности.
Мастерство имиджирования ПР-деятельности.
КМ в ПР-деятельности.
Целевые аудитории КМ.
Виды публичного общения и их характеристика.
Средства публичной коммуникации и их характеристика.
Методы коммуникативного воздействия.
Управление ПР-акциями в КМ.
Планирование и контроль в КМ,
Стратегии учреждения и разрешения публичных конфликтов
Бюджетирование в КМ и его особенности.
Особенности финансирования коммуникационных мероприятий.
Стратегии и формы урегулирования и разрешения конфликтов в организации.
«Черный» и «Белый» ПР.
Информационное обеспечение КМ.
Коммуникологические исследования: процедура, программа и методы.
Электронные коммуникации и сетевые телекоммуникации в КМ.
Интернет – глобальная коммуникационная сеть.
Стратегическое и тактическое планирование в КМ.
Виды структурных подразделений и их функции в КМ.
Методы подбора персонала в КМ.
Особенности переподготовки, обучения, адаптации кадров в КМ.
Мотивация персонал в коммуникационной среде. Моральное материальное поощрение.
Особенности КМ государственных учреждений и организаций.
Электоральный ПР и его особенности.
Спонсорство, меценатство КМ.
Роль КМ в маркетинговой политик ПП.
Территориальное общественное самоуправление и его роль в коммуникационном обмене.
ПР-деятельность органов МСУ.
Сущность корпоративной культуры и особенности её формирования.
Деятельность по формированию миссии организации. Расстановка кадров и формы формирования корпоративной культуры.
Роль рекламы в формировании внутренней культуры организации.
Особенности и иды формальных и неформальных мероприятий в организации.
Критерии эффективности КМ при формировании корпоративной культуры.
Роль лоббизма в КМ.
Этика осуществления лоббистской деятельности: опыт зарубежных стран и России.
Особенности использования КМ в международной деятельности.
Инвестиционный и инновационный менеджмент в международных коммуникациях.
Роль международных организаций в международных коммуникациях.