• формат djvu, doc, pdf
  • размер 2.34 МБ
  • добавлен 23 июля 2011 г.
Степанов Д.В. Эффективное управление: команда, иерархия, единовластие
СПб.: Речь, 2005, 144сс.

В книге представлены взгляды автора на управление растущим предприятием. Что лучше — командная работа или бюрократия и жесткая власть? Как стоит мотивировать сотрудников, а какие методы только ухудшат ситуацию? Каким образом строит выстраивать отношения между сотрудниками и отделами фирмы? Какие проблемы поджидают управленца на пути его карьерного роста?

Ответы на эти и многие другие вопросы будут интересны многим — руководителям разного уровня и профиля, психологам, организационным консультантам.
Смотрите также

Авдеев В.В. Управление персоналом, технология формирования команды

  • формат html
  • размер 771.66 КБ
  • добавлен 14 октября 2010 г.
Содержание Предисловие 13 Введение 15 Глава 1 КОМАНДА 19 Формирование деятельностно ориентированной сплоченности 20 Фрагмент процедуры согласования приоритетов стратегических интересов 22 Использование ценностных ориентации и регуляторов организационного поведения в управленческой деятельности 30 Тест для измерения ценностных ориентации руководителя 31 Тест для измерения ценностных регуляторов организационного поведения 40 Ресурсы, обусл...

Андреев А.А., Калинина Е.А., Степанов Р.В., Сазонов И.А., Поздин Д.В., Осипова Т. Лишние люди?

Статья
  • формат doc
  • размер 97.5 КБ
  • добавлен 30 марта 2011 г.
//Управление персоналом, № 3, 2011 г. – 14 с. Оглавление Откуда берутся лишние работники? Нехватка специалистов, не излишний персонал Кризис породил лишних людей Проблема сохранения временно неэффективно используемых работников Влияние ситуации на рынке на появление избыточных работников Резервные кадры Причины появления избыточных кадров Сезонный характер проблемы Варианты отложенного спроса Оборотная сторона обучения персонала Как в России дого...

Грязнова Н.Л. Управление персналом

  • формат pdf
  • размер 792.72 КБ
  • добавлен 11 сентября 2011 г.
Курс лекций. Кемеровский технологический институт пищевой промышленности. – Кемерово, 2008. – 99 с. Содержание: Социально-экономические основы управления персоналом в условиях рыночной экономики Методологические основы управления персоналом организации Виды обеспечения системы управления персоналом Кадровое планирование в организации Подбор и прием на работу Профессиональное развитие и обучение персонала Профессиональное развитие персонала Оценка...

Ковалев В. Успешная команда? Легко!

  • формат pdf
  • размер 15.14 МБ
  • добавлен 28 марта 2011 г.
Х.: "Бизнес Инвестор Групп", 2009. - 72 с. Данная книга для тех, кто желает научиться формировать эффективную команду для решения совершенно любой задачи. Как известно, краеугольным камнем успеха любого лидера сетевого маркетинга является работоспособная и слаженная структура. А что такое структура, как не команда единомышленников? Люди, работающие слаженно, как механизм швейцарских часов, сотрудники, выполняющие каждый свою индивидуальную задач...

Самоукина Н.В. Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах

  • формат pdf
  • размер 8.72 МБ
  • добавлен 07 октября 2009 г.
Москва, Санкт-Петербург, издательство Вершина, 2006 год, 224 страницы. Данная книга представляет собой простое, понятное и эффективное руководство по мотивации персонала. Предлагаются конкретные примеры, задачи, вопросники и тесты, анкеты, советы и рекомендации, которые можно применить для разработки и поддержания системы мотивации персонала в компании. Предназначена для руководителей высшего и среднего звена управления и специалистам в области у...

Соломанидина Т.О., Соломанидин В.Г. Управление мотивацией персонала. В таблицах, схемах, тестах, кейсах

  • формат djvu
  • размер 1.84 МБ
  • добавлен 20 декабря 2009 г.
М.: ООО "Журнал "Управление персоналом", 2005. - 128 с. Теоретические основы мотивации персонала. Иерархия потребностей и ее использование для мотивации персонала. Формирование мотивационной системы управления персоналом. Разработка и оптимизация системы вознаграждения персонала. Система дополнительного вознаграждения персонала. Организационная культура и мотивация персонала компании.

Травин В.В., Магура М.И., Курбатова М.Б. Мотивационный менеджмент

  • формат pdf
  • размер 2.47 МБ
  • добавлен 08 апреля 2010 г.
Эффективное управление людьми в любой организации не возможно без управления мотивацией персонала, без создания обстановки, повышающей приверженность работников всей организации и их готовность напряженно работать в ее интересах. Усвоение изученного материала позволит применить на практике боле широкий арсенал методов и средств воздействия на мотивацию работников. Материалы предназначены для руководителей разного уровня и слушателей системы бизне...

Управление трудовыми ресурсами. Сборник статей

  • формат doc
  • размер 759 КБ
  • добавлен 05 марта 2010 г.
Борисова Е. Управление персоналом. Борисова Е. Поведенческие ошибки при проведении аттестации. Павенкова Н. Внутриорганизационные коммуникации и компьютеризация. Стребел П. Управленческие технологии внедрения инноваций. Вересов Н. Н. Эффективное управление: психологические критерии. Шейн Э. Организационная культура и лидерство. Вересов Н. Н. Работа менеджера над собой. Вересов Н. Н. Делегирование в системе управленческих действий. Карабанов Б. Би...

Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации

  • формат pdf
  • размер 5.42 МБ
  • добавлен 05 декабря 2010 г.
Учебно-практическое пособие. Изд. 5-е, перераб. и доп. (Серии "Библиотека журнала 'Управление персоналом") - М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2002. - 368 с. ISBN 5-87057-317-3. Книга посвящена анализу проблем управления персоналом современной организации. Процесс управления людьми рассматривается в неразрывной связи с целями организации. Используется российский и зарубежный опыт, даются практические рекомендации. Краткое содержание (главы)...

5S для офисов

  • формат djvu
  • размер 3.27 МБ
  • добавлен 19 июля 2011 г.
Томас Фабрицио, Дон Тэппинг. 5S для офиса: как организовать эффективное рабочее место / Пер. с англ. - М.: Институт комплексных стратегических исследований, 2008. -214 с. ISBN 978-5-903148-26-4. Это первая книга в России о том, как при помощи 5S организовать эффективное рабочее место в офисе. Система 5S - это инструмент, позволяющий оптимизировать и поддерживать комфортную и производительную рабочую среду. Помимо этого система 5S полезна при п...