нужду в привязанности, расположении, любви, но и первичные, жизненные,
витальные, физиологические потребности. Осуществляя дифференцированный
подход как ключевой подход к обеспечению социальной защищенности
пожилых людей, можно не только создать условия для обеспечения
физического существования пожилых, но и поддержать их потенциал как
социально активной группы: определенную часть вовлечь в общественно-
полезный труд, в воспроизводство национальных традиций, культуры, обычаев,
создать в социуме в отношении пожилых людей такой морально-
психологический климат, при котором они не чувствовали бы себя людьми
второго сорта, балластом.
Большие возможности открываются при использовании этого подхода в
социальной работе с инвалидами, которые также составляют неоднородную
категорию населения. В настоящее время число инвалидов в России превышает
8 млн. человек, и существует тенденция увеличения этого показателя, что
связано в основном с социально-экономическими проблемами последних лет.
При этом среди признаваемых (ежегодно) инвалидами I, II, III групп лиц
трудоспособного возраста около 25,35,73% соответственно. Как показывают
исследования, наиболее значимыми социальными факторами, определяющими
инвалидность, являются: состояние окружающей среды, демографическая
ситуация, уровень социально-экономического развития (условия труда, быта,
питание, заболеваемость, качество работы системы здравоохранения,
социальной защиты инвалидов). Усиливается тенденция к росту численности
контингента инвалидов с детства. По данным исследований, все инвалиды
нуждаются в медико-социальной реабилитации, 44% — в профессиональной
реабилитации. Только на основе знания специфики и особенностей,
потребностей и интересов каждой группы инвалидов, овладения
разнообразными способами, методами, приемами работы могут быть решены
их проблемы, оказаны помощь и поддержка каждому инвалиду.
Такой подход служит основой социальной работы с инвалидами для
многих органов социальной защиты, социальных служб. Создаются
реабилитационные центры, социальные службы на предприятиях, развивается
сотрудничество между государственными и негосударственными структурами.
Наблюдение и прогнозирование уровня занятости инвалидов позволяют
органам власти на местах принимать своевременные меры для организации и
приспособления к нуждам граждан с ограниченными трудовыми
возможностями новых рабочих мест и сети специализированных предприятий,
помогают активно влиять на законодательный процесс в этой области.
Возможности использования дифференцированного подхода во всех
сферах социальной работы огромны. Благодаря этому методу удается
осуществить следующие принципы социальной работы:
личностная ориентированность, когда в центре социальной работы
ставится конкретная личность с ее потребностями, интересами, ценностными
ориентациями, чувствами и настроениями;
междисциплинарность, интегративность, что позволяет увязать с
основной целью частные цели и задачи, проводить социальную работу в тесной