ДВФУ, Владивосток, Осмачко Н.В., 2013 – 28 с.
Дисциплина – Методика исследований в социальной работе
Курсовая работа Целью данной курсовой работы было - определить степень изученности понятия оценки персонала и методов оценки персонала в литературе зарубежных и отечественных авторов Содержание:
Оценка персонала организации как научная проблема
Анализ понятия «оценка персонала» в отечественной и зарубежной литературе
Исследование предмета оценки персонала в отечественной и зарубежной литературе
Классификация и характеристика основных методов оценки персонала
Классификация методов оценки персонала в литературе зарубежных и отечественных авторов
Анализ содержания аттестации как основного метода оценки персонала в социальной сфере в литературе отечественных авторов
Курсовая работа Целью данной курсовой работы было - определить степень изученности понятия оценки персонала и методов оценки персонала в литературе зарубежных и отечественных авторов Содержание:
Оценка персонала организации как научная проблема
Анализ понятия «оценка персонала» в отечественной и зарубежной литературе
Исследование предмета оценки персонала в отечественной и зарубежной литературе
Классификация и характеристика основных методов оценки персонала
Классификация методов оценки персонала в литературе зарубежных и отечественных авторов
Анализ содержания аттестации как основного метода оценки персонала в социальной сфере в литературе отечественных авторов