2012г. Каждый вопрос в отдельном txt файле.
Предмет и объект трудового права.
Методы трудового права.
Принципы трудового права.
Система трудового права.
Соотношение трудового права и смежных с ним отраслей.
Соотношение трудового права и трудового законодательства.
Особенности источников трудового права.
Локальное правовое регулирование труда.
Действие нормативный правовых актов, содержащих нормы трудового права в пространстве. во времени и по кругу лиц.
Понятие, содержание и виды трудовых правоотношений.
Понятие и виды субъектов трудового права.
Физические лица как субъекты трудового права.
Основания возникновения трудовых правоотношений.
Понятие социального партнерства, его принципы.
Уровни и формы социального партнерства.
Правовое положение профсоюзов в сфере труда.
Стороны социального партнерства и их представители. Органы социального партнерства.
Коллективные переговоры: понятие, основные принципы и порядок проведения.
Понятие, стороны и содержание коллективного договора.
Порядок заключения и изменения коллективного договора.
Соглашения, регулирующие социально-трудовые отношения, и их виды. Содержание и порядок заключения соглашений.
Занятость: понятие, правовое регулирование и финансовое обеспечение.
Органы содействия занятости населения: система и компетенция.
Правовой статус безработного.
Гарантии временно не занятым гражданам и безработным.
Понятие трудового договора и его функции. Отличия трудового договора от гражданско-правовых договоров.
Стороны и содержание трудового договора.
Виды трудовых договоров.
Срочные трудовые договоры.
Порядок и форма заключения трудового договора.
Медицинское освидетельствование при заключении трудового договора.
Гарантии при заключении трудового договора.
Трудовая книжка и порядок её ведения.
Испытания при приеме на работы.
Изменение трудового договора (перевод, мена собственника, отстранение от работы).
Основания прекращения трудового договора, их классификация.
Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника.
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя вследствие совершения работником виновных действий: основания и порядок.
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виновными действиями работника.
Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных законодательством правил заключения трудового договора (ст. 84 ТК РФ).
Защита персональных данных работника.
Понятие и виды рабочего времени и его нормирование.
понятие и элементы режима рабочего времени. основные виды режимов рабочего времени.
Работа сверх нормальной продолжительности рабочего времени, её виды.
Понятие и виды времени отдыха.
кратковременный отдых (перерывы в течение рабочего дня, ежедневный отдых, выходные и праздничные дни).
Понятие, виды и продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков.
Порядок предоставления и использования отпусков.
отпуска без сохранения заработной платы.
Минимальная заработная плата и её правовое значение.
Основные системы оплаты труда.
оплата труда при отклонении от нормальных условий.
Формы и порядок выплаты заработной платы. Удержания из заработной платы.
порядок исчисления средней заработной платы.
Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы.
Понятие гарантий и компенсаций работникам по трудовому праву.
Гарантии и компенсации работникам при направлении в служебную командировку.
Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей.
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением.
Гарантии и компенсации работникам при расторжении трудового договора.
Понятие и содержание дисциплины труда.
Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка.
Меры поощрения работников за труд и порядок их применения. государственные награды.
Дисциплинарная ответственность по трудовому праву как вид юридической ответственности. Понятие дисциплинарного проступка и его состав.
Дисциплинарные взыскания, порядок их применения и снятия.
Понятие материальной ответственности по трудовому праву и её виды.
Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю.
Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника.
Виды материальной ответственности работника и их характеристика.
Ответственность по договору о полной материальной ответственности. коллективная бригадная материальная ответственность.
Определение размера ущерба, причиненного работодателю, и порядок его взыскания.
Материальная ответственность работодателя перед работником основания и порядок возмещения ущерба.
Ученический договор.
Понятия и требования охраны труда.
Организация охраны труда и обеспечение прав работников на охрану труда.
Порядок расследования, оформления и учета несчастных случаев на производстве.
Понятие и основные способы защиты трудовых прав работников.
Самозащита работниками своих трудовых прав.
Понятие и классификация трудовых споров.
Понятие, субъекты и подведомственность индивидуальных трудовых споров.
Комиссии по трудовым спорам (КТС): порядок образования, компетенция.
Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров в КТС.
Судебный порядок разрешения индивидуальных трудовых споров.
Правовое регулирование забастовки.
Гарантии и правовое положение работников в связи с проведением забастовки.
Ответственность работников за незаконные забастовки.
Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями.
Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев.
Особенности регулирования труда несовершеннолетних работников.
Основные льготы работникам Крайнего севера и местностей, приравненных к ним.
Особенности регулирования труда работников транспорта.
Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах.
Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.
Особенности регулирования труда надомников.
Особенности регулирования труда работников религиозных организаций.
Особенности регулирования труда педагогических организаций.
Особенности регулирования труда руководителя и членов коллегиального исполнительного органа.
Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей физических лиц.
Режим труда и отдыха лиц, работающих вантовым методом.
Особенности труда спортсменов.
Предмет и объект трудового права.
Методы трудового права.
Принципы трудового права.
Система трудового права.
Соотношение трудового права и смежных с ним отраслей.
Соотношение трудового права и трудового законодательства.
Особенности источников трудового права.
Локальное правовое регулирование труда.
Действие нормативный правовых актов, содержащих нормы трудового права в пространстве. во времени и по кругу лиц.
Понятие, содержание и виды трудовых правоотношений.
Понятие и виды субъектов трудового права.
Физические лица как субъекты трудового права.
Основания возникновения трудовых правоотношений.
Понятие социального партнерства, его принципы.
Уровни и формы социального партнерства.
Правовое положение профсоюзов в сфере труда.
Стороны социального партнерства и их представители. Органы социального партнерства.
Коллективные переговоры: понятие, основные принципы и порядок проведения.
Понятие, стороны и содержание коллективного договора.
Порядок заключения и изменения коллективного договора.
Соглашения, регулирующие социально-трудовые отношения, и их виды. Содержание и порядок заключения соглашений.
Занятость: понятие, правовое регулирование и финансовое обеспечение.
Органы содействия занятости населения: система и компетенция.
Правовой статус безработного.
Гарантии временно не занятым гражданам и безработным.
Понятие трудового договора и его функции. Отличия трудового договора от гражданско-правовых договоров.
Стороны и содержание трудового договора.
Виды трудовых договоров.
Срочные трудовые договоры.
Порядок и форма заключения трудового договора.
Медицинское освидетельствование при заключении трудового договора.
Гарантии при заключении трудового договора.
Трудовая книжка и порядок её ведения.
Испытания при приеме на работы.
Изменение трудового договора (перевод, мена собственника, отстранение от работы).
Основания прекращения трудового договора, их классификация.
Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника.
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя вследствие совершения работником виновных действий: основания и порядок.
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виновными действиями работника.
Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных законодательством правил заключения трудового договора (ст. 84 ТК РФ).
Защита персональных данных работника.
Понятие и виды рабочего времени и его нормирование.
понятие и элементы режима рабочего времени. основные виды режимов рабочего времени.
Работа сверх нормальной продолжительности рабочего времени, её виды.
Понятие и виды времени отдыха.
кратковременный отдых (перерывы в течение рабочего дня, ежедневный отдых, выходные и праздничные дни).
Понятие, виды и продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков.
Порядок предоставления и использования отпусков.
отпуска без сохранения заработной платы.
Минимальная заработная плата и её правовое значение.
Основные системы оплаты труда.
оплата труда при отклонении от нормальных условий.
Формы и порядок выплаты заработной платы. Удержания из заработной платы.
порядок исчисления средней заработной платы.
Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы.
Понятие гарантий и компенсаций работникам по трудовому праву.
Гарантии и компенсации работникам при направлении в служебную командировку.
Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей.
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением.
Гарантии и компенсации работникам при расторжении трудового договора.
Понятие и содержание дисциплины труда.
Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка.
Меры поощрения работников за труд и порядок их применения. государственные награды.
Дисциплинарная ответственность по трудовому праву как вид юридической ответственности. Понятие дисциплинарного проступка и его состав.
Дисциплинарные взыскания, порядок их применения и снятия.
Понятие материальной ответственности по трудовому праву и её виды.
Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю.
Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника.
Виды материальной ответственности работника и их характеристика.
Ответственность по договору о полной материальной ответственности. коллективная бригадная материальная ответственность.
Определение размера ущерба, причиненного работодателю, и порядок его взыскания.
Материальная ответственность работодателя перед работником основания и порядок возмещения ущерба.
Ученический договор.
Понятия и требования охраны труда.
Организация охраны труда и обеспечение прав работников на охрану труда.
Порядок расследования, оформления и учета несчастных случаев на производстве.
Понятие и основные способы защиты трудовых прав работников.
Самозащита работниками своих трудовых прав.
Понятие и классификация трудовых споров.
Понятие, субъекты и подведомственность индивидуальных трудовых споров.
Комиссии по трудовым спорам (КТС): порядок образования, компетенция.
Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров в КТС.
Судебный порядок разрешения индивидуальных трудовых споров.
Правовое регулирование забастовки.
Гарантии и правовое положение работников в связи с проведением забастовки.
Ответственность работников за незаконные забастовки.
Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями.
Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев.
Особенности регулирования труда несовершеннолетних работников.
Основные льготы работникам Крайнего севера и местностей, приравненных к ним.
Особенности регулирования труда работников транспорта.
Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах.
Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.
Особенности регулирования труда надомников.
Особенности регулирования труда работников религиозных организаций.
Особенности регулирования труда педагогических организаций.
Особенности регулирования труда руководителя и членов коллегиального исполнительного органа.
Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей физических лиц.
Режим труда и отдыха лиц, работающих вантовым методом.
Особенности труда спортсменов.