
Þðèäè÷åñêèå ëèöà êàê ñóáúåêòû
ãðàæäàíñêèõ ïðàâîîòíîøåíèé
67
ственного унитарного предприятия утвержден распоряжением Минимущества России от
11 декабря 2003 г. № 6945р (РГ. – 2004 г. – 5 февраля).
Имущество унитарного предприятия принадлежит ему на праве хозяйственного
ведения или на праве оперативного управления, является неделимым и не может быть
распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками унитарного
предприятия. В отличие от других коммерческих организаций, унитарное предприятие
не вправе создавать в качестве юридического лица другое унитарное предприятие путем
передачи ему части своего имущества (дочернее предприятие).
Закон об унитарных предприятиях в соответствии с ГК РФ определяет правовое
положение унитарного предприятия как юридического лица, права и обязанности собст-
венников его имущества, порядок его создания, реорганизации и ликвидации.
Одна из особенностей унитарного предприятия состоит в том, что оно может
быть участником (членом) коммерческих организаций, а также некоммерческих органи-
заций, в которых в соответствии с Федеральным законом допускается участие юридиче-
ских лиц. При этом унитарные предприятия не вправе выступать учредителями (участ-
никами) кредитных организаций. Более того, решение об участии унитарного предпри-
ятия в любой другой организации может быть принято только с согласия собственника
имущества данного предприятия. Равным образом распоряжение вкладом (долей) в ус-
тавном (складочном) капитале хозяйственного общества или товарищества и принадле-
жащими унитарному предприятию акциями осуществляется данным предприятием
только с согласия собственника его имущества.
Поскольку в современной России проводится политика максимальной приватиза-
ции государственной и муниципальной (т. е. публичной) собственности, сохранение
коммерческих организаций в форме унитарных предприятий, основанных на праве хо-
зяйственного ведения или оперативного управления, имеет свои причины, выражаю-
щиеся в мотивах их создания. В соответствии с Законом об унитарных предприятиях, оно
может быть создано в случае: необходимости использования имущества, приватизация
которого запрещена, в том числе имущества, которое необходимо для обеспечения безо-
пасности Российской Федерации;
• осуществления деятельности в целях решения социальных задач (в том числе реали-
зации определенных товаров и услуг по минимальным ценам), а также
• организации и проведения закупочных и товарных интервенций для обеспечения
продовольственной безопасности государства;
• осуществления деятельности, предусмотренной федеральными законами исключи-
тельно для государственных унитарных предприятий;
• в том числе научной и научно-технической деятельности в отраслях, связанных с
обеспечением безопасности Российской Федерации;
• необходимости разработки и изготовления отдельных видов продукции, находящей-
ся в сфере интересов Российской Федерации и обеспечивающей безопасность Россий-
ской Федерации а так же производства отдельных видов продукции, изъятой из обо-
рота или ограниченно оборотоспособной.
Принятый спустя восемь лет с момента выхода части первой ГК Закон об унитар-
ных предприятиях подробно регламентирует порядок учреждения унитарного пред-
приятия (глава II), в том числе содержание его устава (ст. 9) и государственную регистра-
цию (ст.10); имущество и уставный фонд предприятия (глава III), включая вопросы фор-
мирования, увеличения и уменьшения последнего (ст. 11-16), а также распоряжение
имуществом предприятия (ст. 17-18).Глава IV Закона посвящена управлению унитарным
предприятием и включает нормы, касающиеся прав собственника его имущества (ст. 20),
его руководителя (ст. 21,25), его сделок (ст. 22-23) и публичной отчетности (ст. 27). В главе
V отражены особенности реорганизации и ликвидации унитарных предприятий (ст. 29-
35), а в главе VI –заключительные и переходные положения (ст.36-38). Целый ряд статей
Закона определяет правовой статус казенных предприятий (п. 3,4 ст. 8; п. 5 ст. 9; п. З ст. 17;
ст. 19; п. 2,5 ст. 20 и др.)