допускают и мысли о том, что им нужна какая-то социально-психологическая
помощь.
Ликвидаторов и их семьи, по мнению исследователей, помимо
психологических, затрагивает целый ряд социальных проблем, являющихся
следствием их весьма опасной работы (Курышева7Л.И., и др., 2001,
Минигалиева7М.Р., 2001). Проблемы эти, как отмечают специалисты, относятся
и к сфере семьи и к сфере занятости и материального положения. Значительная
часть ликвидаторов не уверена в прочности своего брака, как из-за ухудшения
состояния здоровья, так и по экономическим причинам, что обусловлено
уменьшением их вкладов в семейный бюджет, например, в связи с
необходимостью смены работы.
Спасатели не получают должной поддержки и защиты со стороны
государства, поскольку считается, что рисковать собственной жизнью – не
просто работа, но – их прямой долг. И чем для них закончится выполнение
этого «долга» – не суть важно. Ярким примеров тому являются события,
связанные с ликвидацией последствий Чернобыльской аварии. Кроме того,
запросы первичных жертв более очевидны, и подчас, как это ни парадоксально,
требуют гораздо меньше усилий для своего удовлетворения. Вполне очевидно,
что игнорировать последствия влияния стрессогенных факторов обстановки, в
которой работают спасатели и сотрудники спецслужб, нельзя. Ситуация с
работниками спецслужб несколько менее остра, поскольку новые технологии
профессиональной подготовки, ориентированные на повышение
психологической культуры сотрудников спецподразделений, начинают
внедряться в России.
Поскольку отечественные исследования в данной сфере находятся в
зародышевом состоянии, стоит обратиться к опыту зарубежных коллег
(Дерюгин7Ю.И., 1989, Мухина7В.С., 1989, Спиваковская7А.С., 1989,
Hodkinson7R., Stewart7M., 1991, Regester7M., 1989, др.). Несмотря на то, что
условия работы сотрудников спецслужб и спасателей за рубежом могут сильно
отличаться от условий, в которых работают наши специалисты, переживаемые
ими состояния – примерно одинаковые. Например, сходные тенденции и
основные эффекты отмечались у спасателей, работавших после землетрясения в
Армении.
Если говорить конкретно о деятельности сотрудников МЧС, то ее
характер определяется постоянным наличием экстремальных, стрессовых
условий работы. Экстремальные ситуации характеризуются безусловным
наличием опасности (как потенциальной, так и реальной). Опасность
определяется как стрессовый фактор, отражающий осознание сотрудником
МЧС того обстоятельства, что поведение правонарушителей, действие
стихийных сил природы, авария или катастрофа могут причинить ему
физический или психологический вред, привести к несчастному случаю и,
возможно, к гибели. Осознание опасности обычно сопровождается сильными
эмоциональными переживаниями сотрудника, угнетенным психическим
состоянием, что негативно сказывается на результатах его деятельности.