Организационная культура и ее роль в менеджменте

Введение
Основы теории организационной культуры
Основы концепции организационной культуры
Типы организационных культур (по Г. Хофштеде, Т. Дилу - А. Кеннеди, С. Медоку – Д. Паркину, К. Камерону – Р. Куинну)
Развитие организационной культуры
Проблематика создания организационной культуры
Организационная культура как процесс эффективного управления предприятием
Организационная культура как необходимое условие повышения эф-фективности деятельности персонала
Оценка организационной культуры на примере компании «Dell Inc. »
Структура организационной культуры компании «Dell Inc. »
Рекомендации по улучшению организационной культуры компании «Dell Inc. »
Заключение
Список использованной литературы