Менеджмент
Реферат
  • формат doc
  • размер 53,20 КБ
  • добавлен 09 сентября 2013 г.
Основные этапы и техника проведения собеседования
Нижний Новгород, НГЛУ им Н.А.Добролюбова, 2013. — 17 с.
Дисциплина — Управление персоналом
Оглавление:
Сущность и этапы проведения собеседования.
Рекомендации по проведению собеседования.
Универсальные приёмы и методики, повышающие эффективность собеседования.
Примеры вопросов, позволяющих оценить способности кандидата эффективно выполнять требуемую работу.
Список использованных источников.