Экзамен. — ИПД, Беларусь, 2013
Роль и место планирования в управлении предприятием.
Сущность и структура объектов планирования на предприятии.
Формы планирования и их характеристика.
Виды планов и их характеристика.
Использование различных методов и средств в планировании.
Традиционные методы принятия плановых решений.
Новые методы обоснования рациональных решений.
Структура и функции стратегического планирования.
Типы и элементы стратегии предприятия.
Технология разработки стратегии.
Структура и содержание стратегического плана предприятия.
Структура и содержание инвестиционного процесса на предприятии.
Оценка инвестиционных проектов.
Порядок и методика составления плана инвестиций.
Сущность, место и роль риска в планировании.
Показатели и методы оценки риска.
Методы снижения риска при обосновании плановых решений.
Управление реализацией проекта.
Планирование эффективности проекта.
Содержание и функции тактического планирования.
Порядок разработки тактического плана.
Цели и задачи планирования продаж.
Прогнозирование величины продаж.
Структура и показатели производственной программы.
Планирование выполнения производственной программы.
Планирование незавершенного производства.
Задачи и содержание плана материально-технического обеспечения (МТО).
Планирование потребности в материалах на образование производственных запасов.
Содержание и задачи плана по труду и персоналу.
Планирование потребности в персонале.
Планирование производительности труда.
Планирование трудоемкости изделий, работ.
Цели и задачи планирования оплаты труда.
Состав фонда оплаты труда и заработной платы.
Планирование фонда заработной платы.
Планирование организации труда.
Цели и содержание планирования издержек.
Планирование снижения себестоимости продукции.
Разработка плановой калькуляции продукции и товарного выпуска.
Цели и задачи планирования инноваций.
Структура и содержание плана инноваций.
Сущность и особенности планирования нововведений.
Планирование эффекта от внедрения инноваций.
Цели и задачи плана социального развития коллектива.
Планирование мероприятий по улучшению условий и охране труда, укреплению здоровья работников.
Планирование затрат на развитие социальной сферы экономики предприятия.
Планирование соотношения темпов роста производительности труда и заработной платы.
Разработка плановой калькуляции единицы продукции и товарного выпуска.
Планирование затрат на производство продукции.
Планирование внедрения прогрессивной технологии, механизации и автоматизации производственных систем.
Характеристика основных и дополнительных разделов бизнес-плана.
Методика разработки бизнес-плана.
Маркетинговый стратегический анализ в бизнес-планировании.
Зарубежный опыт бизнес-планирования.
Планирование мероприятий по охране и рациональному использованию водных ресурсов.
Цели и задачи планирования природоохранных мероприятий.
Планирование мероприятий по охране и рациональному использованию земель.
Планирование социально-демографической структуры работников.
Планирование мероприятий по улучшению социально-культурных и жилищно-бытовых условий работников.
Планирование социально-демографической структуры работников.
Сущность и структура объектов планирования на предприятии.
Формы планирования и их характеристика.
Виды планов и их характеристика.
Использование различных методов и средств в планировании.
Традиционные методы принятия плановых решений.
Новые методы обоснования рациональных решений.
Структура и функции стратегического планирования.
Типы и элементы стратегии предприятия.
Технология разработки стратегии.
Структура и содержание стратегического плана предприятия.
Структура и содержание инвестиционного процесса на предприятии.
Оценка инвестиционных проектов.
Порядок и методика составления плана инвестиций.
Сущность, место и роль риска в планировании.
Показатели и методы оценки риска.
Методы снижения риска при обосновании плановых решений.
Управление реализацией проекта.
Планирование эффективности проекта.
Содержание и функции тактического планирования.
Порядок разработки тактического плана.
Цели и задачи планирования продаж.
Прогнозирование величины продаж.
Структура и показатели производственной программы.
Планирование выполнения производственной программы.
Планирование незавершенного производства.
Задачи и содержание плана материально-технического обеспечения (МТО).
Планирование потребности в материалах на образование производственных запасов.
Содержание и задачи плана по труду и персоналу.
Планирование потребности в персонале.
Планирование производительности труда.
Планирование трудоемкости изделий, работ.
Цели и задачи планирования оплаты труда.
Состав фонда оплаты труда и заработной платы.
Планирование фонда заработной платы.
Планирование организации труда.
Цели и содержание планирования издержек.
Планирование снижения себестоимости продукции.
Разработка плановой калькуляции продукции и товарного выпуска.
Цели и задачи планирования инноваций.
Структура и содержание плана инноваций.
Сущность и особенности планирования нововведений.
Планирование эффекта от внедрения инноваций.
Цели и задачи плана социального развития коллектива.
Планирование мероприятий по улучшению условий и охране труда, укреплению здоровья работников.
Планирование затрат на развитие социальной сферы экономики предприятия.
Планирование соотношения темпов роста производительности труда и заработной платы.
Разработка плановой калькуляции единицы продукции и товарного выпуска.
Планирование затрат на производство продукции.
Планирование внедрения прогрессивной технологии, механизации и автоматизации производственных систем.
Характеристика основных и дополнительных разделов бизнес-плана.
Методика разработки бизнес-плана.
Маркетинговый стратегический анализ в бизнес-планировании.
Зарубежный опыт бизнес-планирования.
Планирование мероприятий по охране и рациональному использованию водных ресурсов.
Цели и задачи планирования природоохранных мероприятий.
Планирование мероприятий по охране и рациональному использованию земель.
Планирование социально-демографической структуры работников.
Планирование мероприятий по улучшению социально-культурных и жилищно-бытовых условий работников.
Планирование социально-демографической структуры работников.