В архиве около 1000 вопросов и ответов. тут есть все.
примерные вопросы:
Какое условие препятствует возникновению формальной организации людей ( по бернарду) ?
Отличительной чертой формальной организации является
Как зависит степень конформизма от характера межличностных отношений в группе?
Какую реакцию проявляет группа на указанное поведение человека: человек, совершающий нежелательные действия, если на них не будет положительной реакции, через некоторое время прекратит их
Наиболее оптимальный размер группы
Группа, состоящая из лиц, вместе работающих над одним и тем же заданием – это
Старшинство в должности и ее название, расположение и тип рабочего места, кабинета, образование, информированность и накопленный опыт работника определяют
Укажите тип производственной роли: сам творчески мыслить не способен, но может должным образом оценить любую идею, выявить ее сильные и слабые стороны, подтолкнуть других к работе
Временная группа, сформированная для выполнения определенной задачи это
Укажите тип производственной роли: самый способный и талантливый член коллектива, ищущий пути решения стоящих перед ним проблем. Он бывает пассивен, не собран, не уверен в себе. На практике реализовать свои решения не может, поэтому нуждается в поддержки других людей
Как называется указанный способ отбора будущих членов трудового коллектива: каждому в отдельности сотруднику предлагается дать оценку своим коллегам
Какой вид власти будет наиболее приемлем в исследовательской группе из высококвалифицированных специалистов?
Власть, построенная на силе личных качеств лидера является
Укажите, какому типу руководителя соответствуют данные черты: погружены с головой в работу и решение технических проблем. Для них характерен высокий профессионализм, уважение к подчиненным, стремление к совершенству, дисциплине и порядку. Но они не уделяют достаточного внимания самому руководству и, более того, сами склонны к подчинению
Укажите, какому типу руководителя соответствуют данные черты: создают впечатление бурной деятельности и занятости проблемами организации, стараясь убедить окружающих в своей незаменимости. На самом деле они лишь «скользят по поверхности», дают советы общего плана, не вмешиваясь в реальные процессы
Система аргументированных представлений о направлениях развития и будущем состоянии организации и ее окружения называется
Укажите, что не является способом высвобождения персонала
Нормальная текучесть кадров составляет
Теория атрибутивного лидерства относится
Экономическими и неэкономическими бывают
Степень профессиональной подготовки, необходимая для выполнения для данных трудовых функций
Укажите факторы организации, предрасполагающие к внешнему контролю
Укажите подход, к которому относится теория Ф. Фидлера
Отличительной чертой формальной организации является
Собеседование с линейным руководителем проводится
в чем основное отличие предварительного, текущего и заключительного контроля
В какой теории утверждается, что применение того или иного стиля лидерства зависит от степени зрелости подчиненных
Принцип «зеленых окон», «золотое рукопожатие»
Концепцию лидерских качеств разрабатывали
В какой теории утверждается, что применение того или иного стиля лидерства зависит от того, в какой степени подчиненным разрешается участвовать в принятии решений
С точки зрения Г. Минцберга, стратегия, формирующаяся полусознательно в голове руководителя на основе интуитивного понимания логики бизнеса и хорошего знания ситуации, называется
Что отражено в «управленческой решетке Блейка - Моутон»?
Что такое «побуждение»?
Согласно Ф. Фидлеру, когда задачи четко сформулированы, должностные полномочия менеджера значительны, а его отношения с подчиненными благоприятны, лучше использовать:
к поведенческим теориям лидерства относится
Исследователями штата Огайо было установлено, что наиболее эффективным стилем руководства является стиль, основанный
Согласно Р. Лайкерту, две формы лидерства, ориентированные на работников, называются:
Как зависит степень конформизма от характера межличностных отношений в группе?
Обогащение труда является
Суть «метода двух шляп» заключается в том, что
Какие из перечисленных функций менеджмента позволяют выявить отклонения, возникающие в процессе функционирования организации
Какой подход к составлению планов применяют организации, располагающие значительными ресурсами?
Модель Портера – Лоулера включает элементы
Какой фактор, согласно теории Ф, Герцберга, не относится к мотивирующим
Субъектами контроля могут быть
К функциям оперативного уровня управления не относится
К эталонным стратегиям развития бизнеса не относится стратегия
Автором теории справедливости является
Проверка управленческой системы, контроль персонала, состояние материальных и финансовых ресурсов являются направлениями
Теория Бюрократии Макса Вебера обосновывает эффективность распределении полномочий по типу
Для чего осуществляется делегирование своих полномочий другими руководителями
Организации, в которых полномочия распределены по нижестоящим уровням управления
Матрица Эйзенхауэра основана на 2х критериях
Что из перечисленного можно отнести к требованиям, предъявляемым к управленческим
решениям?
Каков вид решения, если на него влияют два или более субъектов?
Как можно пояснять такое обстоятельство как определенность
Какое из перечисленных правил является крайне пессимистическим?
Как влияют горизонтальные связи на процесс принятия решений?
Критерием эффективности управленческих решений является
Какой смысл вкладывается в слово «риск» при принятии решений?
В какой системе человеком Не может приниматься решение ?
Формализованное описание того желаемого состояния, достижения которого отождествляется в сознании ЛПР с решением проблемы или задачи
Что такое платежная матрица
Каким этапом можно считать реализацию стратегии?
какие бывают управленческие решения?
Менеджеры какой страны предпочитают не вступать в прямые контакты с подчиненными, находящимися более чем на один иерархический уровень ниже, чтобы не нарушить принцип звенности в управлении?
Какой метод разработки управленческих решений относится к формализованным методам?
В теории менеджмента решение, не зависящее от прошлого опыта, а основанное на объективном аналитическом процессе называется
Что означает «принять решение»
Обязательным следствием этапа проверки управленческого решения должен быть процесс связанный с
В каких случаях обращаются к качественным методам прогнозирования?
Укажите время появление стратегического планирования
Один из основных принципов планирования предполагает необходимость в работе над планом
Какой подход к составлению планов применяют организации, располагающие значительными ресурсами?
В каком виде могут быть представлены цели организации?
К функциям стратегического уровня управления не относятся:
С точки зрения Г. Минцберга, стратегия, формирующаяся полусознательно в голове руководителя на основе на основе интуитивного понимания логики бизнеса и хорошего знания ситуации называется
Какой метод прогнозирования состоит в автоматическом перенесении в будущее существующих в прошлом тенденций развития организации? ?
В какой позиции применяется стратегия ослабления усилий на рынке и ликвидации ?
Система аргументированных представлений о направлениях развития и будущем состоянии организации и ее окружения называется
Для каких компаний не характерен принцип "планирует исполнитель"
Целью планирования деятельности организации является
Планы, предписывающие сроки и порядок действий в стандартных ситуациях
Согласно Р. Акоффу вид планирования, который не предусматривает ни возвращение к прошлому, ни движения вперед, целью которого являются выживание и стабильность, называется
Для каких организаций характерна ситуация когда плановые органы принимают только основополагающие решения которые впоследствии детализируются в подразделениях?
Балансовый метод планирования основывается
Описание будущего состояния объекта управления –это
Соотношение сильных и слабых сторон, возможностей и угроз
Согласно М. Портеру, ориентация на производство достаточно широкого ассортимента товаров и услуг, находящихся на разных стадиях жизненного цикла называется
Какая из перечисленных стратегий связана с риском и со значительными расходами ?
Что является важнейшей функцией управления?
Какие основные факторы участвуют в модели мотивации Виктора Врума?
Какие из перечисленных функций менеджмента базируются на потребностях и интересах работников
Какая из перечисленных теорий мотивации не относится к содержательным теориям
Идеи теории мотивации А. Маслоу больше всего связаны с
Процесс побуждения себя и других к деятельности по достижению личных целей или целей организации это
«Приступай к выполнению той или иной работы, человек с определенной степенью вероятности ожидает, что затраченные им усилии принесут необходимый результат, который также с той или иной степенью вероятности должен быть замечен руководителем и соответствующим образом вознагражден». Данное положение отвечает
Какая из человеческих потребностей является главной по теории мотивации Макклелланда?
Согласно концепции справедливости, пока работники не начнут считать, что они получают справедливое вознаграждение, они будут
Когда менеджмент выделился в самостоятельную область знаний
Чье учение стало основным теоретическим источником
современных концепций менеджмента
Представители, какой научной школы впервые описали принцип управления — единоначалие?
Представители, какой научной школы в качестве основного объекта исследования имели эффективное использование человеческих ресурсов?
Кто стоял у истоков школы научного управления?
Сколько существует основных подходов в развитии
управленческой науки?
Что такое субъект управления?
основателем бюрократической доктрины в теории менеджмента был
согласно теории управления, в административной школе менеджмента соответствуют такие принципы управления, как
установите соответствие между традиционной структурой подготовки управленческих решений и стилем менеджмента в стране, где она используется в управленческой практике
Процесс и состояние объединения усилий всех подразделений(подсистем, функций) организации для достижения ее целей и зада в менеджменте называется
интеграцией
в теории управления эволюцию концепций менеджмента представляют такие управленческие школы, как
Установите соответствие между преобладающим типом управленческих решений и стилем менеджмента страны, где он используется в управленческой практике
Глобализация как фактор развития менеджмента характеризуется
Эмерджентность как свойство современных управленческих систем означает
Тенденция к делению работ в организации между ее частями или подразделениями таким образом, чтобы каждая из работ получила определенную степень завершенности в раках данного подразделения, в менеджменте получила название
Развитие менеджмента связывается с использованием автоматизированных систем управления, которые представляют собой
в теории и практике менеджмента к объектам управления на производстве можно отнести
к общим закономерностям управления можно отнести
Координация как функция менеджмента предполагает
установите правильную последовательность основных задач бизнес-плана как основы стратегического планирования организации
сущностью контроля как функции менеджмента является
для принятия обоснованных управленческих решений необходимо информационное обеспечение менеджмента, состоящее из
особенностями информации как ресурса являются…
функция должности и подразделения организации признается дублирующей, если она связана
В системе управления контроль выполняет функции
В практике менеджмента корректирующие действия по результатам контроля могут быть направлены на
Соотнесите тип организации по признаку «деятельность в информационной среде» и его преимущество
Организация управления бизнесом имеет следующие преимущества
примерные вопросы:
Какое условие препятствует возникновению формальной организации людей ( по бернарду) ?
Отличительной чертой формальной организации является
Как зависит степень конформизма от характера межличностных отношений в группе?
Какую реакцию проявляет группа на указанное поведение человека: человек, совершающий нежелательные действия, если на них не будет положительной реакции, через некоторое время прекратит их
Наиболее оптимальный размер группы
Группа, состоящая из лиц, вместе работающих над одним и тем же заданием – это
Старшинство в должности и ее название, расположение и тип рабочего места, кабинета, образование, информированность и накопленный опыт работника определяют
Укажите тип производственной роли: сам творчески мыслить не способен, но может должным образом оценить любую идею, выявить ее сильные и слабые стороны, подтолкнуть других к работе
Временная группа, сформированная для выполнения определенной задачи это
Укажите тип производственной роли: самый способный и талантливый член коллектива, ищущий пути решения стоящих перед ним проблем. Он бывает пассивен, не собран, не уверен в себе. На практике реализовать свои решения не может, поэтому нуждается в поддержки других людей
Как называется указанный способ отбора будущих членов трудового коллектива: каждому в отдельности сотруднику предлагается дать оценку своим коллегам
Какой вид власти будет наиболее приемлем в исследовательской группе из высококвалифицированных специалистов?
Власть, построенная на силе личных качеств лидера является
Укажите, какому типу руководителя соответствуют данные черты: погружены с головой в работу и решение технических проблем. Для них характерен высокий профессионализм, уважение к подчиненным, стремление к совершенству, дисциплине и порядку. Но они не уделяют достаточного внимания самому руководству и, более того, сами склонны к подчинению
Укажите, какому типу руководителя соответствуют данные черты: создают впечатление бурной деятельности и занятости проблемами организации, стараясь убедить окружающих в своей незаменимости. На самом деле они лишь «скользят по поверхности», дают советы общего плана, не вмешиваясь в реальные процессы
Система аргументированных представлений о направлениях развития и будущем состоянии организации и ее окружения называется
Укажите, что не является способом высвобождения персонала
Нормальная текучесть кадров составляет
Теория атрибутивного лидерства относится
Экономическими и неэкономическими бывают
Степень профессиональной подготовки, необходимая для выполнения для данных трудовых функций
Укажите факторы организации, предрасполагающие к внешнему контролю
Укажите подход, к которому относится теория Ф. Фидлера
Отличительной чертой формальной организации является
Собеседование с линейным руководителем проводится
в чем основное отличие предварительного, текущего и заключительного контроля
В какой теории утверждается, что применение того или иного стиля лидерства зависит от степени зрелости подчиненных
Принцип «зеленых окон», «золотое рукопожатие»
Концепцию лидерских качеств разрабатывали
В какой теории утверждается, что применение того или иного стиля лидерства зависит от того, в какой степени подчиненным разрешается участвовать в принятии решений
С точки зрения Г. Минцберга, стратегия, формирующаяся полусознательно в голове руководителя на основе интуитивного понимания логики бизнеса и хорошего знания ситуации, называется
Что отражено в «управленческой решетке Блейка - Моутон»?
Что такое «побуждение»?
Согласно Ф. Фидлеру, когда задачи четко сформулированы, должностные полномочия менеджера значительны, а его отношения с подчиненными благоприятны, лучше использовать:
к поведенческим теориям лидерства относится
Исследователями штата Огайо было установлено, что наиболее эффективным стилем руководства является стиль, основанный
Согласно Р. Лайкерту, две формы лидерства, ориентированные на работников, называются:
Как зависит степень конформизма от характера межличностных отношений в группе?
Обогащение труда является
Суть «метода двух шляп» заключается в том, что
Какие из перечисленных функций менеджмента позволяют выявить отклонения, возникающие в процессе функционирования организации
Какой подход к составлению планов применяют организации, располагающие значительными ресурсами?
Модель Портера – Лоулера включает элементы
Какой фактор, согласно теории Ф, Герцберга, не относится к мотивирующим
Субъектами контроля могут быть
К функциям оперативного уровня управления не относится
К эталонным стратегиям развития бизнеса не относится стратегия
Автором теории справедливости является
Проверка управленческой системы, контроль персонала, состояние материальных и финансовых ресурсов являются направлениями
Теория Бюрократии Макса Вебера обосновывает эффективность распределении полномочий по типу
Для чего осуществляется делегирование своих полномочий другими руководителями
Организации, в которых полномочия распределены по нижестоящим уровням управления
Матрица Эйзенхауэра основана на 2х критериях
Что из перечисленного можно отнести к требованиям, предъявляемым к управленческим
решениям?
Каков вид решения, если на него влияют два или более субъектов?
Как можно пояснять такое обстоятельство как определенность
Какое из перечисленных правил является крайне пессимистическим?
Как влияют горизонтальные связи на процесс принятия решений?
Критерием эффективности управленческих решений является
Какой смысл вкладывается в слово «риск» при принятии решений?
В какой системе человеком Не может приниматься решение ?
Формализованное описание того желаемого состояния, достижения которого отождествляется в сознании ЛПР с решением проблемы или задачи
Что такое платежная матрица
Каким этапом можно считать реализацию стратегии?
какие бывают управленческие решения?
Менеджеры какой страны предпочитают не вступать в прямые контакты с подчиненными, находящимися более чем на один иерархический уровень ниже, чтобы не нарушить принцип звенности в управлении?
Какой метод разработки управленческих решений относится к формализованным методам?
В теории менеджмента решение, не зависящее от прошлого опыта, а основанное на объективном аналитическом процессе называется
Что означает «принять решение»
Обязательным следствием этапа проверки управленческого решения должен быть процесс связанный с
В каких случаях обращаются к качественным методам прогнозирования?
Укажите время появление стратегического планирования
Один из основных принципов планирования предполагает необходимость в работе над планом
Какой подход к составлению планов применяют организации, располагающие значительными ресурсами?
В каком виде могут быть представлены цели организации?
К функциям стратегического уровня управления не относятся:
С точки зрения Г. Минцберга, стратегия, формирующаяся полусознательно в голове руководителя на основе на основе интуитивного понимания логики бизнеса и хорошего знания ситуации называется
Какой метод прогнозирования состоит в автоматическом перенесении в будущее существующих в прошлом тенденций развития организации? ?
В какой позиции применяется стратегия ослабления усилий на рынке и ликвидации ?
Система аргументированных представлений о направлениях развития и будущем состоянии организации и ее окружения называется
Для каких компаний не характерен принцип "планирует исполнитель"
Целью планирования деятельности организации является
Планы, предписывающие сроки и порядок действий в стандартных ситуациях
Согласно Р. Акоффу вид планирования, который не предусматривает ни возвращение к прошлому, ни движения вперед, целью которого являются выживание и стабильность, называется
Для каких организаций характерна ситуация когда плановые органы принимают только основополагающие решения которые впоследствии детализируются в подразделениях?
Балансовый метод планирования основывается
Описание будущего состояния объекта управления –это
Соотношение сильных и слабых сторон, возможностей и угроз
Согласно М. Портеру, ориентация на производство достаточно широкого ассортимента товаров и услуг, находящихся на разных стадиях жизненного цикла называется
Какая из перечисленных стратегий связана с риском и со значительными расходами ?
Что является важнейшей функцией управления?
Какие основные факторы участвуют в модели мотивации Виктора Врума?
Какие из перечисленных функций менеджмента базируются на потребностях и интересах работников
Какая из перечисленных теорий мотивации не относится к содержательным теориям
Идеи теории мотивации А. Маслоу больше всего связаны с
Процесс побуждения себя и других к деятельности по достижению личных целей или целей организации это
«Приступай к выполнению той или иной работы, человек с определенной степенью вероятности ожидает, что затраченные им усилии принесут необходимый результат, который также с той или иной степенью вероятности должен быть замечен руководителем и соответствующим образом вознагражден». Данное положение отвечает
Какая из человеческих потребностей является главной по теории мотивации Макклелланда?
Согласно концепции справедливости, пока работники не начнут считать, что они получают справедливое вознаграждение, они будут
Когда менеджмент выделился в самостоятельную область знаний
Чье учение стало основным теоретическим источником
современных концепций менеджмента
Представители, какой научной школы впервые описали принцип управления — единоначалие?
Представители, какой научной школы в качестве основного объекта исследования имели эффективное использование человеческих ресурсов?
Кто стоял у истоков школы научного управления?
Сколько существует основных подходов в развитии
управленческой науки?
Что такое субъект управления?
основателем бюрократической доктрины в теории менеджмента был
согласно теории управления, в административной школе менеджмента соответствуют такие принципы управления, как
установите соответствие между традиционной структурой подготовки управленческих решений и стилем менеджмента в стране, где она используется в управленческой практике
Процесс и состояние объединения усилий всех подразделений(подсистем, функций) организации для достижения ее целей и зада в менеджменте называется
интеграцией
в теории управления эволюцию концепций менеджмента представляют такие управленческие школы, как
Установите соответствие между преобладающим типом управленческих решений и стилем менеджмента страны, где он используется в управленческой практике
Глобализация как фактор развития менеджмента характеризуется
Эмерджентность как свойство современных управленческих систем означает
Тенденция к делению работ в организации между ее частями или подразделениями таким образом, чтобы каждая из работ получила определенную степень завершенности в раках данного подразделения, в менеджменте получила название
Развитие менеджмента связывается с использованием автоматизированных систем управления, которые представляют собой
в теории и практике менеджмента к объектам управления на производстве можно отнести
к общим закономерностям управления можно отнести
Координация как функция менеджмента предполагает
установите правильную последовательность основных задач бизнес-плана как основы стратегического планирования организации
сущностью контроля как функции менеджмента является
для принятия обоснованных управленческих решений необходимо информационное обеспечение менеджмента, состоящее из
особенностями информации как ресурса являются…
функция должности и подразделения организации признается дублирующей, если она связана
В системе управления контроль выполняет функции
В практике менеджмента корректирующие действия по результатам контроля могут быть направлены на
Соотнесите тип организации по признаку «деятельность в информационной среде» и его преимущество
Организация управления бизнесом имеет следующие преимущества