Влияние типологических особенностей менеджеров на стиль руководства гостиничного хозяйства

Дипломная работа. – ЧГА. – Сочи. – 2002. - 66 с. Автор – студентка 5 курса Юрина А.В. Научный руководитель: доктор психологических наук, профессор Зимовина Ольга Алексеевна. Аннотация.
Объект исследования: Индивидуально – типологические особенности менеджеров гостиничного хозяйства. Предмет исследования: Влияние особенности темперамента менеджеров на стиль управления Цель исследования: Определение типологических особенностей менеджеров влияющих на стиль управления в гостиничном хозяйстве. Гипотеза. Особенности стиля управления менеджеров гостиничного хозяйства не находится в прямой зависимости от индивидуально - типологических особенностей личности. Содержание.
Теоретический анализ исследований посвященных проблеме менеджмента в гостиничном хозяйстве.
Сущность и структура менеджмента.
Управленческие роли в системе менеджмента.
Особенности менеджмента в гостиничном хозяйстве.
Характеристика типологических особенностей темперамента.
Определение темперамента в психологической литературе.
Характеристика типов темперамента и его особенностей.
Влияние типологических особенностей менеджеров на характер управленческой деятельности.
Учет индивидуально-психологических особенностей менеджеров в организации управленческого процесса.
Исследование типологических особенностей менеджеров, влияющих на стиль управления в гостиничном хозяйстве.
Стили управления в деятельности менеджеров.