Ионцева М.В. Социально-психологические основы формирования корпоративной культуры вуза

Подождите немного. Документ загружается.

77.КОЗЛОВ В.В., Козлова А.А. Корпоративная

культура;

«костюм»

успешного бизнеса

Управление персоналом. -

2000.-

№ 11.

78.КОЗЛОВ В.Д. Управление организационной культурой. - М., 1991.

79.Кокурина И.Г. Социально-психологическая диагностика

организации: критерии, принципы, методы и некоторые

результаты

Социально-психологические проблемы управления деятельности в

условиях хозяйственной самостоятельности предприятий: Материалы

семинара. - М., 1989.

80.Коломинский Я.Л. Психология взаимоотношений в малых

группах

(общие и возрастные особенности). -

Минск,

1976.

81.Комаров Е. Организационные и дезорганизационные методы

управления как составляющие организационной и

дезорганизационной

культуры

предприятия // Управление

персоналом. -

2000.

- JV» 11.

82.Кон И.С. К проблеме национального характера // История и

психология. - М., 1971.

83.Красовский Ю.Д. Мир деловой игры. - М., 1989.

84.Кричевский Р.Л. Проблема сплоченности малых групп в зарубежной

социальной психологии

Вопросы психологии.- 1973. - JVb 3.

85.Кричевский Р.Л. Современные тенденции в исследовании лидерства

американской социальной психологии // Вопросы психологии. -

1977.-№6.

86.Кудрявцев Т.В.,

Сухарев

А.В. Влияние характерологических

особенностей личности на динамику нрофессионального

самоопределения

Вопросы психологии. - 1985. - № 1.

87.Кузичев СВ. Корпоративная

культура

как социокультурный

феномен:

Дис. ...к.

культуролог,

н. - М.,

2004.

289

88.Кузнецов А.Н. К проблеме межгруппового обпдения (Постановка

проблемы и возможные пути исследования) // Социально-

психологические аспекты общественной активности школьников и

студентов. - Ярославль, 1976. - Вып. 42.

89.Кузьмин И. Психотехнологии и эффективность менеджмента. - М,

1994.

9О.Лаптев А.П. Организация управления профессиональным развитием

высших управленческих кадров: Автореф. дис. канд. ист. наук. - М.,

1994.

91.Лафта

Д. К. Эффективность менеджмента организации. - М., 1999.

92.Лебедев

В.И. Постижение личности. - М., 1990.

.Леонтьев А. А. Психология общения.

Тарту,

1974.

94.Леонтьев А. Н. Деятельность, сознание, личность. М., 1975.

95.Липатов С.А. Организационная

культура:

социальное познание в

организационном аспекте

Мир психологии. - 1999. - №3.

96.Ломов Б.Ф. Общение как проблема общей психологии //

Методологические проблемы социальной психологии. - М., 1975.

97.Львов

С. Изменение корпоративной

культуры

на основе компетенций

(управление поведением)

Персонал.-

1999.-

JV» 11.

98.Льюис

Р.Д. Деловые

культуры

в международном бизнесе: от

столкновения к взаимопониманию. - М., 1999.

99.Лютенс

Ф. Организационное поведение. - М., 1999.

ЮО.Майерс Д. Социальная психология. - СПб., 1998.

1О1.Макмиллан Ч. Японская промышленная система. - М., 1988.

102.Маркова А.К. Психология профессионализма. - М., 1996.

ЮЗ.Мацумото Д. Психология и

культура.

Современные исследования. -

М.,

2002.

1О4.Мейли Р.

Структура

личности // Экспериментальная психология. -

290

М, 1975.

105.Менеджмент,

маркетинг, персонал / Под ред. А.Г. Поршнева и др.-

М., 1997.

Юб.Мерсер Д. ИБМ. Управление в самой преуспевающей корпорации

мира.-М.,

1991.

107.Мескон М.Х.,

Альберт

М.,

Хедоури

Ф. Основы менеджмента. - М.,

1992.

108.Методы

современной психотерапии. - М., 2001,

1О9.Мильнер

Б.З.

Теория организации.

М.,

2000.

Ю.Митина Л.М. Личностное и профессиональное становление

личности в новых социально-экономических

условиях

// Вопросы

психологии.

-1997.

JN2

П.Молл Е.Г, Менеджмент: организационное поведение. - М., 1999.

112.Надирашвили Ш.А. Социальное влияние на установки личности //

Проблемы психологии личности. - М., 1982.

ИЗ.Назаров

М.М. Массовые коммуникации в современном мире:

методология анализа и практика исследований. - М., 1999.

М.Пайссер У. Познание и реальность. - М., 1981.

115.Пемов Р.С. Социально-психологический анализ эффективности

деятельности коллектива. - М., 1984.

Пб.Образование как фактор социальной дифференциации и

мобильности

(«круглый

стол»)

// Социологические исследования. -

2003.-№5.

117.0ВСЯННИК0В А.

Студент

российского

вуза:

штрихи к

портрету

(заметки социолога) // Литературная

газета.

14.08.1996.

291

118.Огородова

Е.Ю.

Структура

и социально-психологические

механизмы формирования внутреннего имиджа организации: Дис.

...канд.

психол. наук. - М,,

2002.

119.Огородова

Е.Ю.

Структура

и социально-нсихологические

механизмы формирования внутреннего имиджа организации:

Автореф. ...канд. психол. наук. - М.,

2002.

120.Организационная

культура

ЭКО.

-1998.

- №10.

121.0учи

У. Методы организации производства. - М., 1984.

122.0'Шонесси Д. Принципы организации управления фирмой. - М.,

1979.

123.Панкратов В.Н. Манипуляции в общении и их нейтрализация. - М.,

2002.

124.Парыгин Б.Д. Основы социально-психологической теории. - М,

1971.

125.Петрова Е., Михеев Ю. Проблема введения брэнда в жизнь

организации

Рекламные идеи. -

2002.

- JV21.

126.Питерс Т., Уотермен Р. В поисках эффективного управления. - М.,

1986.

127.Поваренков Ю.П. Психологический анализ процесса

профессионализации // Психологические закономерности

профессионализации.

-Ярославль, 1991.

128.Поляков В.А. Технология карьеры. - М., 1995.

129.Пономаренко Б.Т. Профессиональное образование: опыт,

противоречия и тенденции реформирования

(1980—1990

годы). - М.,

1995.

ПО.Пономаренко

В.А., Ворона А.А. Формирование личности

профессионала

Первые международные чтения. - М., 1991.

131

.Поршнев

Б.Ф. Социальная психология и история. - М., 1979.

292

132.Почепцов Г.Г. Коммуникативные технологии двадцатого века. - М.,

2001.

ПЗ.Почепцов

Г.Г. Паблик рилейшнз для профессионалов. - М., К., 2001.

134.Почепцов Г.Г. Управление корпоративной информацией //

Лаборатория рекламы, маркетинга и public relations. - 1999. -№ 8-9.

135.Процесс социального исследования / Под ред. И.П. Волкова. - М.,

1975.

136.Психологические проблемы социальной регуляции поведения / Под

ред. Е.В. Шороховой. - М., 1976.

137.Психология влияния. - СПб., 2001.

138.Разработка механизмов эффективного взаимодействия с целевыми

группами

вуза

как объектами формирования внешнего имиджа: Отчет

НИР

/Ионцева М.В., Воронин В.П., Шленова М.Ю., Бровкина Ю.Ю.

-М.:ГУУ,2005.

139.Разработка системы адаптации выпускников вузов к работе в

рыночных условиях: Отчет по

НИР.

- М.,

2002.

ИО.Разработка средств диагностики и исследования сложившейся

внутрикорпоративной культуры

вуза:

Отчет о НИР /Румянцев B.C.,

Ионцева

М.В., Воронин В.Н., Тышковский А.В., Дмитриев Д.А.,

Шленова М.Ю. и др. - М.: ГУУ, 2003.

141.Разработка социально-психологических и организационных

механизмов формирования корпоративной культуры

вуза:

Отчет о

НИР

/Ионцева М.В., Воронин В.Н., Тышковский А.В. - М.: ГУУ,

2004.

142.Резник Ю.М., Кравченко К.А. Суш,ность корпоративной культуры в

современной организации // Управление персоналом.

-1998.

- М8.

143 .Реклама: внушение и манипуляция. Медиаориентированный

подход. -Самара, 2001.

293

144.Родионова Е.А. Общение как условие формирования личности //

Психология формирования и развития личности. - М.,1981.

145.Романова О.С. Организационная

культура:

теоретический и

организационно-управленческий аснекты: Дис. ...к.

экон.

н. -

Иваново,

2004.

Иб.Романова

Ю. Изменение корпоративной

культуры

// Унравление

персоналом. -

2000.

-№11.

147.Рубинштейн С. Л. Основы общей нсихологии. - СПб., 1999.

148.Рюттингер Р.

Культура

предпринимательства. - М., 1992.

149.Садовничий В.А. и др. Университетское образование: приглашение

размышлению. - М., 1995.

150.Саморегуляция и прогнозирование социального поведения

личности / Под ред. В.А. Ядова. - Л., 1979.

151.Сергиенко С.К. Центр оценки: Групповая деятельность,

управленческая технология, исследовательская лаборатория. - М.,

1999.

152.Современная зарубежная социальная психология. Тексты / Под ред.

Г.М. Андреевой,

Н.П.

Богомоловой, Л.А. Петровской. - М., 1984.

153.Социальная психология: Учебное пособие /А.В. Петровский, В.В.

Абраменкова, М.Е. Зеленова; под ред. А.В. Петровского. - М., 1987.

154.Спивак В.А. Корпоративная

культура.

- СПб., 2001.

155.Столярова И.Е. Профессиональная направленность

студентов

вузов:

опыт всесоюзного опроса // Социологические исследования. - 1992. -

№3.

156.Сухорукова

М. Ценности как ключевой элемент организационной

культуры

// Управление персоналом. -

2000.

- № 11.

157.Теория организации / Под ред. В.Г.

Алиева.

- М., 1999.

158.ТОМИЛОВ В.В.

Культура

предпринимательства. - СПб.,

2000.

294

159.Томилова М.В. Модель имиджа организации // Маркетинг в России

за

рубежом.-1998.-

№ 1.

160.Тышковский А.В. Ожидания индивида и профессиональный выбор.

-М.,

1998.

161.ТЫШК0ВСКИЙ

А.В., Воронин В.Н. Внутренние консультанты в

организации и

структура

их подготовки // Человек, предприятие,

рынок:

Тематический сборник научных

трудов.

- М., 1993. - Вып.1.

162.Уманский Л.И. Поэтапное формирование контактных групп как

коллективов // Проблемы общения и воспитания.-

Тарту,

1974. -

Вып.1.

163.Управление человеческими ресурсами: психологические проблемы /

Под ред. Ю.М. Забродина, Н.А. Посова. - М., 1996.

164.Уткин

Э.А. Основы мотивационного менеджмента. - М.,

2000.

165.Участие

студентов

в научно-исследовательской работе:

Отчет

Центра социологических исследований министерства образования

РФ.-М.,

1999.

166.Фернхем А., Хейвен П. Личность и социальное поведение. - СПб.,

2001.

167.Фестингер Л. Теория когнитивного диссонанса. -

СПб.:

Речь,

2000.

-320 с.

168.ФИЛИППОВ

А.В. Вопросы психологии управления //

Психологический журнал.

-1980.

- Т.1 -JNr22.

169.ФИЛИППОВ

А.В. Работа с кадрами: психологический аспект. - М.,

1990.

170.ФИЛИППОВ

Ф.Р. Социология образования. - М., 1980.

171.Фошё К., Московичи С. К психосоциологии языка //

Психолингвистика за рубежом. - М., 1972.

172.Франкл В. Человек в поисках смысла. - М., 1990.

173.Фрейд 3. Тотем и

табу.

Психология первобытной культуры и

религии.-М., 1923.

174.Фромм Э. Иметь или быть. - М., 1990.

175.Хекхаузен

X. Мотивация и деятельность. - М., 1986.

176.Хенкин С. Корпорация и работник: роль Паблик Рилейшнз //

Власть.-2000.-№1.

177.Чармэссон Г. Торговая марка: как создать имя, которое принесёт

миллионы.

СПб.,

2000.

178.Чалдини Р. Психология

влияния.

- СПб., 1999.

179.Чукаева У.А. Корпоративная

культура

и PR в промышленных

организациях

Социологические исследования. -

2000.

JV28.

18 О.Шакурова А.В. Организационная

культура

образовательного

учреждения как системный фактор формирования мотивационной

готовности учащихся к трудовой деятельности: Дис. ...к. социол.н. -

П.

Повгород, 2005.

181.Шерковин Ю.А. Психологические аспекты массовых

информационных

процессов. - М., 1973.

182.Шибутани Т. Социальная психология. - Ростов-н-Д., 1998.

183.Шихерев П.П. Введение в российскую

деловую

культуру.

- М.,

2000.

184.Шихерев

П.Н.

Деловая

культура

это

культура

получения и

распределения прибыли // Управление персоналом.-

2000.

- J^2 11.

185.Шихерев П.П. Современная социальная психология США. - М.,

1979.

186.Эйстер А.У. Основные направления в изучении малых групп //

Современная социологическая теория в ее преемственности и

изменении.-

М., 1961.

187.Эфендиев А.Г. Московский студент: Проблемы и настроения. - М.,

296-

1996.

188.Эфендиев А.Г., Дудина О.М, Московское студенчество в период

реформирования

российского общества // Социологические

исследования.

-1997. -

J42

189.Юксвярав Р.К., Хабакук М.Я., Лейманн Я.Ф. Управленческое

консультирование. Теория и практика. - М., 1988.

190.Юнитов А.В., Зотов А.А. Исследование ситуации

профессионального

самоопределения студентов // Социологические

исследования.

-1997.- JVb 3.

191.Юрьева Е.В. Корпоративная культура: идеология и имидж

(теоретико-методологический аспект): Дис. ...к. социол. н. -М., 1999.

192.ЯДОВ В. А. Диспозиционная концепция личности // Социальная

психология. -

Л.,

1979.

193.Якобсон С.Г. Становление психологических механизмов этической

регуляции поведения // Психология формирования и развития

личности.

- М., 1981.

194.Ялом

И.

Теория и практика групповой психотерапии. -

СПб.,

2000.

195.Ярошевский М. Г. Психология в XX столетии. - М., 1974.

196.Adams-Webber

J. Construing persons in social contexts // Constructs of

sociality and individuality. - L., 1979.

197.Alderfer

C.P. An empirical test of a new theory of human needs.

Organizational behavior and human perfomance. -1969.

198.Anderson J.R. Arguments concerning representations for mental imagery

// Psychological

Rewiew.

- 1972.

199.Argyle

M. Social

Interaction.

- L., 1977.

2OO.Argyle

M., Fumham A., Graham J.A. Social situation. - L., 1980.

201.

Armstrong M. Handbook of personnel management practice. - L., 1991.

297

2O2.Bailyn L. Breaking the mold: Women, men, and time in the new

coфorate

world. -

Y., 1993.

203.Barker L. Groups in process. - L., 1979.

2O4.Bate P. Strategis for cultural change. - L., 1994.

2O5.Baum, Howell S. Organizational membership: Personal development in

the

workplace. State University of New

York

Press.

-Albany,

Y., 1990.

2O6.Baumeister R. F. Motives and costs of self-presentation in organizations

Impression management in the organization / Eds. R.A. Giacalone, P.

Rosenfeld. - Hillsdale,

US.

-1989.

2O7.Baumgardner S. R. College and jobs: Conversations with recent

graduates.-N. Y., 1989.

2O8.Bernstein D. Company Image and Reality: A Critique о f Coфorate

Communications.

Eastbourne, 1985.

2O9.Betz N.B. Counseling uses of career

self-efficacy

theory. Special

Section:

Career

self-efficacy

// Career Development Quarterly. -1992 -

Sep.-Vol.

41.

21O.Bindra D.A. A motivational

view

of learning, performance and behavior

modification

Psychological

Review.

- 1974.

211.Broors L., Betz N.E. Utility of expectancy theory in predicting

occupational

choices in college students // Journal of Conseling

Psychology. - 1990.

212.Burke R. J. Career and

life

values

and expectations of university business

students

Psychological Reports. -1994. - Aug. - Vol 75.

213.Cameron K. S., Quinn R. E. Diagnosing and Changing Organizational

Culture.-1997.

214.Cantor

N.,

Mischel W., Schwartz J. Social knowledge: structure, content,

use and abuse

Cognitive social psychology. -

Y., 1982.

215.Chronical of Higher

Education.

«Fact File». - L., 1999.

2v8