заключение 21
гах, ремесленниках или фольклорном своеобразии простонаро‑
дья. А тех, кто открывает собственный бизнес и требует деньги
за услуги, устанавливая цены в соответствии с требованиями
рынка, они не одобряют. Тогда с негодованием говорят, что их
цены «непомерны», а предприимчивых работников называют
«ворами» или «мошенниками». И левые и правые признают пра
‑
во метисов с высокогорных плато жить среди нас, но лишь до
той поры, пока мы нужны им как организаторы и работодатели.
Конкурентоспособный деловой народ как в легальном, так
и в теневом секторах фактически является новой генерацией.
Они отвергли покровительство политиков. Они, пожалуй, и не‑
любезны, и невоспитанны — вспомните, что говорят о водите
‑
лях микроавтобусов и уличных торговцах, — но обеспечивают
более прочную основу развития, чем скептические бюрократы
или искатели привилегий. Эти предприимчивые люди покинули
родные края, порвали с прошлым, не имея никаких гарантиро
‑
ванных перспектив на будущее, они научились выявлять и удов‑
летворять нужды других, а их уверенность в собственных силах
сильнее страха перед конкуренцией. Когда они что‑то начинают,
они знают о риске неудачи. Ежедневно они сталкиваются с ди
‑
леммами: что и как делать? По какой цене покупать и продавать?
Смогут ли они найти постоянных клиентов? За каждым продук
‑
том, предлагаемым или произведенным, за всей видимостью
хаоса или относительной внелегальностью стоят сложнейшие
расчеты и трудные решения.
Способность рисковать и рассчитывать очень важна, ибо озна‑
чает, что уже создана широкая база для предпринимательства.
В Перу теневой сектор превратил в предпринимателей большое
число людей. Они умеют добиваться успеха, относительно эф‑
фективно используя имеющиеся ресурсы, включая собственный
труд. Это и есть фундамент развития, поскольку богатство есть
результат соединения взаимозаменяемых ресурсов с производи
‑
тельным трудом. Богатство создается преимущественно личны‑
ми усилиями каждого. Оно накапливается мало‑помалу на рынке,
где обмениваются товары, услуги и идеи, и где люди постоянно
учатся и приспосабливаются к нуждам других. Приносит богат
‑
ство не обладание ресурсами, а знание того, как их использовать.
Новый деловой класс является весьма ценным ресурсом:
это человеческий капитал, необходимый для экономического