
а) образование аналитической группы, сопровождающей работы по ана-
лизу риска;
б) определение перечня факторов, характерных для данной организации;
в) формирование оценочной системы;
г) формирование экспертной группы;
д) проведение экспертно-оценочных процедур; »
е) обработка результатов экспертного оценивания.
4.7. Работы по формированию профиля риска в организации должны
проводиться регулярно, в соответствии с планом и установленной периодич-
ностью, а также эпизодически по требованию руководства компании (напри-
мер, в случае возникновения новой предполагаемой угрозы экономической
безопасности организации).
5. Структура отдела управления хозяйственным риском
5.1. Отдел управления хозяйственным риском организации индустрии
туризма может состоять из следующих подразделений:
• служба планирования и координации работ по управлению хозяйствен-
ным риском;
• группа мониторинга и анализа риска;
• группа планирования антирисковых мероприятий в режиме нормаль-
ного функционирования организации;
• группа перспективного развития методического обеспечения по ана-
лизу и управлению хозяйственным риском;
• группа актуализации информационной базы (банков протоколов рис-
ка, нормативной, методической и справочной информации).
5.2. Функциональные обязанности отдела управления хозяйственным
риском и отдельных его подразделений утверждаются руководством органи-
зации.
6. Информационная база управления хозяйственным риском
на предприятии
Информационная база управления риском состоит из следующих инфор-
мационных блоков (баз данрых):
• электронный архив мониторинга организации и окружающей хозяй-
ственной среды;
• электронный и бумажный архив протоколов риска;
• каталог факторов риска для данной организации;
• каталог методов управления риска;
• банк моделей выбора и оценки методов управления риском;
• банк методических рекомендаций по различным аспектам управления
риска.